会社名

独自の理論をもとにした経営者や管理職へのコンサルティング・トレーニングを通じ、企業の課題解決に取り組んでいる組織コンサルティング会社

ポジション

営業兼組織コンサルタント

役割概要

組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。

(1)経営者に対し当社のトレーニングをご提案
※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にてマネジメント理論をご提案していただきます
(顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております）

(2)成約したお客様に対し、トレーニングを実施
　‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング
　‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング
　‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型）
※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。

(3)理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い

※キャリアアップの道筋としては、子会社企業や投資先企業等への経営者層として参画の可能性もあります。
※入社後３～６か月間の研修期間があります（個人差あり）。

要件

【必須要件】
・組織マネジメントで苦労した経験（not飲食店、not自営業）
・評価者としてのマネジメント経験

【歓迎要件】
2階層以上・中間管理層をマネジメントしたことがある人

【求める人物像】
・キャラが明るくて、コミュニケーション力は普通ならよい
・これまでの経験をアップデートできる素直さ
・自己評価・解釈をしない人
・バックラウンドは不問。非常に多様。（プロスポーツ選手、何かで全国優勝、等）

想定年収

経験・能⼒・現職年収/前職年収を考慮の上、応相談

勤務地

東京都

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